最近社保基数调整规则有更新：如果选择从当月开始调整，新基数当月生效，不需要补缴之前的差额。但如果调整起始月份包含了已经缴纳过社保的月份，系统会在次月扣费时同步补缴差额。

　　我们上个月专门测试过这个功能，确认选择当月调整确实不需要补缴。通常情况下，社保基数每年7月会统一调整一次，依据是你上一年度在本公司的平均工资。那平时想调整怎么办呢？其实是可以操作的，但需要公司配合，而且属于非常规调整。

　　具体操作步骤如下：登录自助经办平台，点击"社会保险"，找到"参保人员（单位职工）缴费基数调整"选项。填写员工身份证信息后，选择调整的起始和结束年月，输入新的基数，按提示逐步确认提交即可。调整成功后，系统会生成社会保险业务申报表。

　　需要特别注意：社保基数调高后无法直接通过系统调低，必须先办理退工，再重新招工登记。这种非常规调整方式请谨慎使用。

　　社保基数调整看似简单，但涉及的时间节点、补缴规则、操作限制都很讲究。就像配钥匙，差一毫米都打不开锁，落户申请也是，基数不对、时间不对，整个流程都可能卡住。很多同学因为不了解这些细节，导致材料反复被退回，白白浪费时间。凡图人才咨询专注留学生落户政策多年，能帮你把个人情况和最新政策"对上号"，免费做一次初步适配分析，让你少走试探性弯路。

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