世界前100院校毕业？留学生落户上海政策要点梳理

　　如果你毕业于世界排名前100的境外高校，上海为吸引这类人才专门设置了更便捷的落户通道。根据2026年现行有效政策，在满足基本条件的前提下，不同排名区间的院校对应不同的社保要求：

　　一、世界排名前50院校毕业的留学生，全职来沪工作后即可直接申办落户，无需满足社保缴费基数和缴费时间要求；

　　二、世界排名51–100院校毕业的留学生，全职来沪工作并缴纳社保满6个月后可申办落户，同样取消社保缴费基数要求。

　　需要注意的是，上述便利政策仍需叠加满足其他硬性条件。比如，你必须在回国后2年内来上海工作——这个“回国时间”从毕业证书签发日或入境记录起算，且需在上海持续就业并依法缴纳社保与个税。非全程网课学历的申请人尤其要留意这一点。

　　境外学习时长也有明确要求：本科需累计不少于720天，硕士不少于180天，博士不少于360天（中外合作或联合培养博士可放宽至180天）。若因疫情影响实际境外学习时间不足，可提供网课证明材料作为补充说明。

　　年龄需距离法定退休年龄5年以上；用人单位须在上海注册、注册资金不低于100万元、无不良信用记录，且至少有2名员工正常缴纳社保。特别提醒：若你在外地总公司的上海分公司工作，劳动合同、社保和个税必须全部由上海分公司主体承担，不得委托第三方代缴或在外地申报。

　　劳动合同有效期需不少于2年，且在提交落户申请时剩余期限不少于3个月。虽然世界前100院校毕业生不受社保基数限制，但社保与个税的缴纳单位必须与劳动合同签约单位完全一致，且基数需合理对应。

　　很多同学以为“学校在Top 100就能直接落户”，却忽略了回国时间是否超期、单位资质是否达标、社保个税是否匹配这些细节。其实，落户就像搭积木，每一块都得严丝合缝——学位是基础，但回国时间、单位属性、社保记录缺一不可。凡图人才咨询多年专注留学生落户政策落地，熟悉审核逻辑与常见退回点，能帮你把个人背景和2026年最新政策要求“对上号”，免费做一次初步适配分析，避免因细节疏漏错失机会。

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