学历越高，落户上海就一定更容易吗？

　　对于留学生来说，答案并不绝对。虽然高学历在某些情况下确实能简化流程，但最终能否顺利落户，关键还是看毕业院校层次、所学专业、工作地点以及社保缴纳情况是否符合当前政策要求。

　　根据现行政策，留学生落户上海的路径主要依据境外院校的排名和学位层次划分：

　　一、世界排名前50高校的留学人员，在上海工作且试用期通过后，可直接申请落户；

　　二、世界排名51–100高校的硕士或本科毕业生，在上海工作并缴纳6个月社保，无社保基数要求；

　　三、世界排名100以外但属于国（境）外高水平大学榜单内的院校毕业生，需在上海工作并缴纳6个月社保，且社保基数达到1倍；

　　四、非高水平大学的留学人员，则需缴纳1年社保，且社保基数不低于1.5倍。

　　博士学历的情况略有不同：

　　1、在国（境）外高水平大学获得博士学位，并全职来沪工作的，可直接申请落户；

　　2、非高水平大学博士，需在上海工作并缴纳6个月社保后申请。

　　还有一类特殊通道——五大新城政策。根据《关于本市“十四五”加快推进新城规划建设工作的实施意见》，在嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇五个新城就业的留学生，若满足以下条件，同样无需社保基数要求：

　　
• 在国（境）外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等紧缺急需专业学士及以上学位；
　　
• 与新城重点用人单位签订劳动合同并全职工作；
　　
• 在上海缴纳社会保险满6个月。
　　

　　这意味着，即使你的社保基数暂时未达标，只要符合条件并在五大新城就业，依然有机会实现无基数落户。相比市区普遍要求的1倍或1.5倍基数，这一路径对部分留学生更具可行性。

　　很多留学生在规划落户时，容易忽略院校认定标准、回国时间计算或单位注册地是否属于新城范围。这些细节看似独立，实则环环相扣——比如同样的学位，落在市区和新城，适用的社保要求可能完全不同。凡图人才咨询熟悉各类留学生落户审核逻辑，可基于你的毕业院校、学位层次、工作单位及实际社保情况，免费提供初步评估，帮你判断是否符合当前政策下的适配路径，识别潜在材料风险，避免因信息偏差导致申请延误。

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