申请上海居转户，需满足一系列明确且相互关联的条件。不同落户年限路径（7年、5年或3年）对应不同的岗位、区域或人才类型要求，适用人群和申报标准各有差异。

　　一、基本申请条件

　　1、持有《上海市居住证》满7年；

　　2、在持证期间累计缴纳上海市城镇职工社会保险满84个月；

　　3、最近4年内累计36个月的社保缴费基数达到本市上年度职工月平均工资的1.3倍及以上；

　　4、个人所得税须在本市申报缴纳，且申报单位与社保缴纳单位一致，不得存在多家单位以工薪所得重复报税的情形；

　　5、取得国家认可的中级及以上专业技术职务任职资格，或具备二级职业资格证书，并由现工作单位真实聘任；

　　6、无违反国家及本市计划生育政策行为，且无刑事犯罪记录。

　　二、缩短年限的特殊情形

　　1、远郊地区服务人员：在本市乡村学校教学岗位、远郊地区医疗卫生单位卫生技术岗位，或乡镇涉农综合服务机构农业技术等涉农岗位连续工作满5年的，持证及社保缴纳年限可缩短至5年。

　　2、临港新片区人才：在临港新片区用人单位工作满5年（其中在新片区实际工作时间不少于3年）的各类人才，可按5年路径申请。申请人需书面承诺落户后继续在新片区工作不少于2年。

　　3、临港核心人才：经新片区推荐、符合重点产业布局的用人单位核心人才，持证及社保缴纳满3年（其中在新片区工作不少于2年）即可申请。此类申请由用人单位向临港新片区人才服务窗口提交。

　　4、创业人才：作为企业创始人，首轮获得500万元及以上风险投资，或累计获得1000万元及以上风险投资的创业人才，在居住证、社保及个税均满3年的情况下，可适用3年落户通道。

　　三、关键注意事项

　　
• 居住证和社保年限均为“累计”计算，但中断期间的社保月份不予计入，补缴的社保亦不纳入有效年限；
　　
• 职称须在上海市人社局公布的可落户职称目录内，且与当前工作岗位内容匹配，单位需出具正式聘书；
　　
• 若最近3年社保缴费基数连续达到本市月平均工资的2倍及以上，可作为激励条件，免于提供中级职称。
　　

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