居转户常规通道的核心门槛就两个：社保基数与年限。2倍基数持居住证满7年，或者3倍基数满5年。有中级职称的，基数可以降到1.5倍。

　　只要工作地不在临港或张江，基本就这三条路。拿最常见的2倍基数7年通道来说，居住证、社保、个税三项需同步满84个月。前38个月社保基数大于1倍即可，真正的压力在后3年——近48个月里，累计要有36个月达到2倍基数。这个规则比过去断缴就得重新累计要清晰得多，容错空间也更大了。

　　如果人在临港，情况会完全不同。

　　临港新片区的政策同时压缩了时间和成本。公司注册地、实际经营地、税管地、社保个税都在临港的，员工按1倍基数缴纳社保、持居住证满5年、在新片区工作满2年就能申请。要是属于新片区重点产业布局下的用人单位核心人才，门槛进一步降低：1倍基数、持居住证满3年、在新片区工作满2年就行。唯一需要注意的附加条件是——落户后得承诺继续在临港工作2年。

　　一个典型的切换路径是这样的：前3年居住证在徐汇，之后转到临港工作满2年，1倍基数就能落户。再极端一点，第一份工作就在临港的重点企业，满3年、1倍基数就能落。

　　临港重点产业覆盖了集成电路、人工智能、航空航天、新能源和智能网联汽车、智能制造、生物医药、高端装备、离岸业务这些领域。

　　张江科学城的路子则需要仔细分辨。

　　它只缩短时间，不降社保基数。工作单位注册地和税管地在张江科学城、实际经营地可以在别处的，持居住证满5年、在张江工作满3年，最近4年内累计36个月基数大于2倍可以落户。有中级职称的话，基数降至大于1.3倍。如果公司同时踩中重点产业且上一年度企业税超100万，持居住证满3年、在张江工作满2年就能走，基数标准不变——2倍或1.3倍。同样的，落户后要在张江继续工作2年。

　　三者放在一起看，取舍方向很直观。

　　常规通道时间最久、成本最高。临港新片区时间最短、成本最低，还不用考职称。张江科学城只是把7年缩短到5年或3年，但不考职称的情况下，2倍基数这道硬杠杠丝毫没动。各区的产业定位和用人逻辑不同，反映到政策上，就是这些实打实的差异。

　　居转户还有一条容易被忽略的规则：配偶不能随迁，但未成年子女或普通高中在读子女可以随迁。每个人的条件组合都有其特殊性，社保轨迹、职称情况、所在区域交织在一起，形成的判断经常不是一眼能看清的。碰到拿不准的局面，找凡图落户咨询这样的专业机构当面梳理一次，比自己在政策条文里来回比对要有效得多。