申请上海居转户,除了个人需满足居住证、社保和职称等条件外,所在单位也必须具备相应的申报资质。很多申请人因忽略单位资质问题,导致材料被退回甚至申请失败。那么,你的公司是否符合居转户申报要求?又该如何确认?
单位需满足以下基本条件:
一、公司注册地在上海;
二、依法纳税、诚信经营;
三、工商登记状态正常,未被注销或吊销。
需要特别注意的是,单位能否申报居转户,与员工人数、注册资本大小无关。关键在于单位的经营合规性与用工关系的真实性。
在用工形式方面,政策有明确限制:
1、允许劳务派遣关系,由实际用工单位委托劳务派遣机构代为办理;
2、禁止人事代理(即人事外包)模式,此类单位不具备申报资格;
3、负责办理落户事宜的人事专员,必须是本单位正式员工,劳务派遣人员不得操作;
4、驻沪办事处或不在上海申报营业税的分公司,不能作为申报主体;
5、若为外地公司派遣至上海工作,或上海公司外派至外地,即使社保和个税均在上海缴纳,只要劳动合同或派遣协议体现异地派遣关系,也不符合申报条件。
要确认单位是否已具备申报资质,可通过“上海市人力资源和社会保障自助经办系统”进行核查。操作流程如下:插入单位法人一证通UKEY,登录系统后依次进入“人事人才”→“落户单位管理”→“单位信息管理”,按要求填写并上传营业执照等材料(需为PDF格式,小于2M),完成电子签章并上报。通常1至2个工作日内完成审核。审核通过后,单位即可在系统内直接提交后续材料,无需前往人才中心现场办理。
系统填报时还需注意:建议使用IE浏览器,并将网站添加至受信任站点,同时启用ActiveX控件,以确保功能正常使用。
很多人以为只要自己条件达标就能申请,却忽略了单位资质这一前提。凡图咨询可为你免费评估当前单位是否符合居转户申报要求,协助梳理用工关系、核查注册与纳税状态,识别因人事代理、派遣结构或系统填报错误导致的潜在风险,避免因单位问题耽误多年积累的申请资格。
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