2026年，上海临港新片区继续实施差异化落户政策，为符合条件的人才提供更便捷的落户通道。如果你正在关注临港落户，这些政策要点值得了解。

　　引进人才可直接落户

　　如果你属于以下几类人才，有机会通过直接引进方式落户临港：

　　- 重点机构紧缺急需的核心业务骨干，通常要求本科学历且有两年以上技术、管理或创新团队工作经验；

　　- 具有硕士研究生学历的高技能人才，同样需要两年以上工作经历；

　　- 符合条件的紧缺急需技能人才和高等技能人才。

　　应届生落户路径

　　临港对应届毕业生设置了分层落户政策：

　　无需打分可直接落户的应届生包括：全国应届博士生；上海高校或研究所的应届硕士生；全国“世界一流大学建设高校”的应届硕士生；非上海“世界一流学科建设高校”但专业为一流学科的应届硕士生；北大、清华、同济、交大、复旦、华东师大的应届本科生；在临港用人单位工作的上海“双一流”高校应届本科生。以上均需为普通高校统招生，不含定向和委培生。

　　其他应届生需通过打分落户，标准为72分。南汇新城部分公益事业单位录用应届生可加3分。若不符合直接落户或打分条件，可考虑通过人才引进方式或申请上海市居住证。

　　居转户年限缩短

　　在临港，居转户年限可缩短至5年或3年：

　　- 5年路径：用人单位需符合新片区产业发展导向，且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区；

　　- 3年路径：用人单位需属于新片区重点产业布局，同样满足三地在新片区的要求。重点产业目录由管委会动态更新。

　　申报材料包括推荐函、个人基本情况表、身份证、居住证、劳动合同、个税证明及单位资质文件等。流程上，需通过“上海临港人才自由港”平台下载并填写材料，经用人单位提交至临港新片区人才服务中心，审核通过后报市人社局备案，再按现行居转户办法申报。

　　临港落户的政策优势在于年限放宽和路径多元，但很多人会纠结自己到底够不够格——比如学历是否属于“双一流”，单位是否在重点产业名单，或者社保基数有没有踩线。这些细节往往决定你适合走3年、5年居转户还是人才引进快车道。凡图咨询专注上海落户全路径服务，能帮你把个人背景和临港政策“对上号”，免费做一次初步适配分析，让你少走试探性弯路。

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