
政策咨询 疑难处理
留学生落户上海是许多海归人才获取沪籍的重要路径。根据现行政策,如果你在境外完成学业并计划来沪发展,需在回国后2年内在上海工作并缴纳社保,才能适用留学生落户通道。这一时间窗口为刚毕业的留学生提供了相对灵活的安排空间。
申请的基本前提包括:持有本科及以上境外学历,并已完成教育部留学服务中心学历认证;留学期间未在国内缴纳社保;境外学习时长需满足相应要求——博士不少于360天,硕士或联合培养不少于180天,本科不少于720天,进修或访问学者不少于360天;同时,申请人须距离法定退休年龄5年以上,无刑事犯罪记录,且未被列入失信被执行人名单。
针对不同背景的留学生,政策设定了差异化的社保缴纳要求:
一、可直接落户的情形
1、毕业于世界排名前50的境外高校(本科或硕士均可);
2、取得境外高水平大学博士学位。
二、半年内缴纳社保,不限基数的情形
1、毕业于世界排名51–100的境外高校;
2、所学专业属于数学、科学、技术、工程等紧缺领域,且就职于上海市科创企业名单内的单位。
三、需缴纳半年1倍社保基数的情形
1、国内“双一流”高校本科境外硕士;
2、国内非“双一流”本科境外高水平硕士;
3、境外本科境外硕士;
4、境外高水平大学本科或硕士;
5、通过创业方式申请落户;
6、非高水平大学博士;
7、进修人员或访问学者。
四、需缴纳一年1.5倍社保基数的情形
1、国内专科或自考本科起点,后续取得境外本科或硕士学位;
2、国内普通本科境外非高水平硕士;
3、境外非高水平大学本科;
4、HND或合作办学项目但无法提供双证的海外硕士。
材料准备方面,个人需提供户口本、身份证(如留学期间户籍已注销,须附90日内有效的注销证明)、国内最高学历证书、境外毕业证与学位证(需纸质原件扫描件,小语种须附翻译件)、护照及完整出入境记录等。若存在境外工作经历、婚姻状况变化、子女随迁或疫情期间上网课等情况,还需补充相应证明文件。
单位需提交《留学回国人员申办上海常住户口申请表》、剩余有效期不少于3个月的劳动合同(合同期限须覆盖两年)、档案保管资质说明(如适用),以及经办人身份证明(须为本单位在职并依法纳税员工)。
家属随迁时,配偶和子女需提供户口簿、身份证、出生证明、旅行证、出入境记录等材料。16周岁以上在读高中生需附加学籍证明;配偶若原在外省市有工作,须提供离职或调出同意函,且随迁时须处于待业状态或已在沪纳税。放弃随迁的,需签署书面承诺书。
很多留学生在申请时才发现,毕业院校是否被认可、回国时间如何精准计算、工作单位是否具备资质,这些要素实际上是环环相扣的。凡图人才咨询熟悉留学生落户的审核逻辑与常见退回风险点,可为你免费提供初步评估,帮助梳理个人条件与当前政策的匹配度,识别潜在问题,避免因材料疏漏或路径误判影响申请进程。
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