申请上海居转户，除了个人需满足居住证、社保和职称等条件外，用人单位也需符合基本要求。作为最主流的落户路径之一，居转户对单位的门槛相对宽松，但合规性仍是关键。

　　用人单位须在上海市行政区域内依法注册、正常经营，并持续依法纳税。通常要求单位注册满6个月以上，且有实际经营活动——这主要通过社保缴纳记录和纳税情况体现。企业规模、员工人数并无硬性规定，只要至少有2名及以上员工正常缴纳社保，一般即可满足申报主体资格。

　　申请人本人不能作为材料递交经办人，必须由单位指定其他在职人员代为向人才服务中心提交申请材料。若单位曾因提交虚假材料被纳入失信名单或列入人才服务黑名单，则不具备申报资格。

　　对于特定区域，政策设有缩短年限的激励措施，单位还需满足额外条件：

　　
• 临港新片区：申请5年居转户的，单位注册地、税务管理地及实际生产经营地均须位于临港；若申请3年通道，还需符合新片区重点产业导向。
　　
• 张江科学城：5年通道要求单位注册地与财税户管地均在张江范围内；3年通道则进一步限定单位须属于集成电路、生物医药、人工智能、数字经济、信息技术或智能装备等重点产业领域，并满足以下任一条件：上一年度纳税不低于100万元、承担国家级或市级重大科技项目，或是张江重点引进单位。
　　
• “五个新城”及南北转型重点区域：适用5年居转户政策的单位，需契合区域重点产业发展方向，或为教育、卫生等公共服务领域的事业单位，具体要求参照临港模式执行。
　　

　　申请人自身也须遵守基本规范：无刑事犯罪记录，未涉及毒品、危害国家安全或造成重大社会负面影响的违法行为，未被列为失信被执行人；所有申报材料（包括电子与纸质）必须真实、有效，不得虚构或隐瞒。

　　很多人以为只要单位在上海注册就能申报，却忽略了纳税状态、社保缴纳连续性以及区域政策适配性等细节。凡图咨询可为你免费评估当前单位是否具备居转户申报资质，梳理注册时间、纳税记录、行业属性与区域政策的匹配度，帮助识别因单位异常、材料不实或区域不符导致的退回风险。

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