应届生落户上海,是毕业当年一次性的政策窗口,核心路径分为直接落户和打分落户(72分及以上)两类。能否成功申请,取决于你的毕业年份、学历层次、毕业院校属性、签约单位资质以及材料合规性等多个要素是否同时满足政策要求。
如果你是2026年应届毕业的硕士或博士,且毕业院校属于国家“世界一流大学建设高校”名单,同时签约单位为上海市重点机构,通常可申请直接落户。若不符合直接落户条件,则需通过学历、毕业院校、专业、用人单位、荣誉称号等维度累计打分,总分达到72分及以上方可提交申请。无论哪种路径,都必须在毕业当年完成申报,逾期将无法再以应届生身份申请。
三方协议(即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》)是应届生落户的必要材料之一,用于证明你与用人单位的真实就业关系。没有规范签署的三方协议,将直接影响落户资格审核。部分公司可能要求签署额外的“落户补充协议”或“服务期承诺书”,例如约定“落户后五年内不得离职”。但需注意,此类条款在司法实践中通常不被认可为有效约束,因为户籍审批属于行政行为,不能作为劳动合同中服务期的对价条件。
有些同学误以为只要学历达标就能落户,却忽略了单位是否为重点机构、学校是否在官方名单内、社保是否从毕业当月起缴等细节。也有人因创业、自由职业或未及时签约而失去应届身份,错失唯一申请机会。需要明确的是,一旦毕业时间超出2026年1月1日至12月31日范围,或未在毕业当年完成就业签约,就不再具备应届生落户资格,后续只能考虑居转户、人才引进等其他路径,周期更长、门槛更高。
凡图人才咨询可为你免费提供应届生落户路径的初步评估,包括毕业院校是否在直接落户名单内、签约单位是否符合重点机构要求、打分方案是否有望达标等关键问题的合规筛查,帮助你识别因三方协议不规范、单位资质不符或材料缺失导致的退回风险,避免因信息不对称而错过唯一窗口期。
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