上海会进一步完善落户政策

　　(一)完善人才落户政策。聚焦城市功能提升和转型发展需要，以 ;合法稳定就业、合法稳定居住 ;为基本条件，以能力和贡献为导向，突出人才的市场发现、认可、评价机制，进一步完善人才落户政策，优化特殊人才引进通道，做好非上海生源应届毕业生落户和留学生落户政策的平衡衔接。
　　以能力和贡献为导向，可能会弱化甚至取消职称。有各种传言说，要取消职称。估计下半年就能揭晓谜底。
　　  
　　(二)深化完善积分落户政策。完善落户、落户转办常住户口、直接落户政策，在此基础上，逐步建立积分落户政策。根据综合承载能力和经济社会发展需要，以具有合法稳定就业和合法稳定住所、参加城镇社会保险年限、连续居住年限等为主要指标，合理设置积分分值。按照总量控制、公开透明、有序办理、公平公正的原则，对达到规定标准条件的人员，可以申请本市常住户口。
　　积分落户的前置条件很重要，很可能既要落户年限，又要积分年限。没办积分的尽快办理积分，没落户的抓紧办理落户。
上海常住人口规模要保证在2022年不超过2500万。上海落户若报入上海市直系亲属处，须附户主的户口本、户主的房屋产权证、户主同意入户承诺书；户口若报入用人单位的附集体户口本地址首页。同时上海就是在作为人口管理措施的时候，上海也是明确的提出要逐步建立积分落户政策。
　　4月25日，上海市政府官网发布《上海市人民政府关于进一步推进本市户籍制度改革的若干意见》(下称《若干意见》)，并表示，要完善落户、落户转办常住户口、直接落户政策，在此基础上，逐步建立积分落户政策。具体来说，就是要根据综合承载能力和经济社会发展需要，以具有合法稳定就业和合法稳定住所、参加城镇社会保险年限、连续居住年限等为主要指标，合理设置积分分值。按照总量控制、公开透明、有序办理、公平公正的原则，对达到规定标准条件的人员，可以申请上海市常住户口。
　　从条件管理到积分落户
　　积分落户的一个基础是落户，落户制度在上海实施已超过10年，自2002年6月起，上海首先在引进人才中试行落户制度，2004年又在来沪人员中扩大施行。落户制度打破了不迁入户籍就不能在沪正规就业的传统模式，为各地来沪创业或就业的人才拓展了进沪渠道。此后上海落户分为类、B类和C类，其中B类是国外引进人才落户，类是国内引进人才落户，C类则是普通外来从业人员或投靠类落户。持类落户人员同住子女可以在上海参加中高考。
　　从2013年7月1日起，上海取消了人才落户和一般落户也就是类和C类落户的差别，统一施行积分制，并根据不同的积分，为持证者提供梯度化的公共服务。达到标准分值120分的外来人员，就可以享受包括同住子女参加高考等市民化待遇。而这种市民化待遇，区别于户籍人口之处，在于父母不能投靠、不能享受上海市低保待遇、不能申请购买共有产权房三项。这个积分体系，包括了基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标。总的来看，持证人越年轻、学历或职称越高、越紧缺、纳税或其他社会贡献越多，积分就越高。
　　严控2500万人口规模
　　《若干意见》的一个重要目标，就是到2022年，上海全市常住人口规模控制在2500万以内，人口结构更加合理，人口素质进一步提升，人口布局进一步优化。本世纪以来，上海常住人口激增800多万，从2000年1608万人，增加到底的2425.68万人。这其中，户籍常住人口1429.26万人，外来常住人口996.42万人。上海第六次全国人口普查资料显示，2010年上海常住人口共2301.92万，也就是说，4年中上海人口增加了123.76万人。而要守住2500万人的底线，就意味着未来几年内，上海的常住人口增加，不能超过74.32万人。
　　满足9大条件可办理上海户口并落户
　　如果你不能通过类，也不能通过第三类，那么你只能通过第二类了。如何同时满足以下条件呢
　　1、落户满7年
　　2、落户积分120分+
　　3、买房
　　4、社保职称缴纳满7年，可以累积
　　5、符合上海人才引进条件
　　6、无违法生育
　　7、无犯罪记录
　　8、税单必须满7年
　　9、要么你有上海认可的中级职称、或者等同于这样的社保缴纳基数连续3年是上海平均的2倍。
　　五类人满足相关要求可直接拿到上海户口
　　类：创业人才
　　直接落户条件：获科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额大于1000万元(含1000万元)或累计获得创业投资额大于2000万元(含2000万元)，且在上海本市企业中持股比例不低于10%并连续工作满2年。
　　第二类：创新创业中介服务人才
　　直接落户条件：在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满2年，且近3年累计实现技术交易额大于5000万元(含5000万元)的技术合同完成人。
　　第三类：风险投资管理运营人才
　　直接落户条件：本市创业投资机构的合伙人或副总裁及以上的管理人才且已完成在上海投资累计达3000万元。
　　第四类：企业管理和科技技能人才
　　直接落户条件：近4年累计36个月在本市缴纳职工社保的基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍，且缴纳个人所得税累计达到100万元。留学生户口户口若报入上海市或区人才服务中心集体户的附同意接受函原件；户口若报入由业务管理部门推荐的集体户口的，用人单位报上海市人力资源和社会保障局（上海市外国专家局）的请示函中须注明；户口若报入本人购买的产权房内的，附房屋产权证。
　　第五类：企业家
　　直接落户条件：须同时符合
　　1、运营本市企业的法定代表人(担任董事长或总经理)或持股大于10%(含10%)的创始人。
　　2、企业连续3年每年营业收入利润率大于10%，且上年度应纳税额大于1000万元(含1000万元)、或科技企业连续3年每年主营业务收入增长大于10%，且上年度应纳税额大于1000万元(含1000万元)或企业在上海证券交易所、深圳证券交易所等资本市场挂牌上市。
　　3、企业的生产工艺、装备和产品不属于和本市规定的限制类、淘汰类目录。4、企业无重大违法违规行为和处罚记录，无不良诚信记录。
　　上海积分落户制度：适用对象
　　在上海市工作、居住，持有《上海市落户》(以下简称《落户》)，并参加上海市职工社会保险的境内来沪人员，适用本办法。
　　上海积分落户制度：基础指标及分值
　　基础指标包含年龄、教育背景、技术职称和技能等级、在上海市工作及缴纳职工社会保险年限等指标。海归上海落户派出所的户籍民警，负责登记造册、记录各家成员姓名、性别、年龄、职业、住址、成员关系等各类资料。